签到天数: 1885 天 连续签到: 8 天 [LV.Master]伴坛终老
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发表于 2017-3-23 16:58:15
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本帖最后由 统彤 于 2017-3-23 16:59 编辑
关于请假的其他注意事项
请假扣双倍工资合法吗?
请假应该扣当天工资,扣双倍工资是不合法的!如果已扣除工资的,当事人可以要求单位赔偿,也可以向劳动部门申诉。
根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2008]3号)的规定,请事假应按月平均计薪天数21.75天来折算扣除工资。
如果用人单位还存在全勤奖、餐补等情形的,应当根据其规章制度的规定及对应的天数进行扣减。
如果员工当月请事假天数较多,用人单位也可以根据其实际出勤的天数进行计薪。
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